Отчет по практике: Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности по экономике в в ГУ «Аппарат Акима села «Пржевальское» Нуринского района (2018) ОМГА


Цена: 5 Скачать
Предмет:
Экономика
Тип работы:
Отчеты по практике
Количество страниц:
24

Содержание

 

Введение. 3

1. Особенности организации производственного процесса. 5

2 Финансово-экономическая деятельность предприятия. 8

3 Анализ операционной деятельности предприятия. 12

4 Индивидуальное задание по теме «Анализ занятости населения». 16

Заключение. 23

Список использованных источников. 26

Приложения. 27

 

Введение

Данная работа выполнялась после прохождения практики по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности бакалавров на предприятии.

Объект исследования –  ГУ «Аппарат Акима села «Пржевальское» Нуринского района».

Методика исследования основывалась на наблюдении, характеристике данных, обработке результатов, объяснении полученных результатов, установлении и практической реализации полученных выводов, закономерностей, предвидения, тенденций.

 

1. Особенности организации производственного процесса

Но из них необходимо выбрать лишь те, которые оказывают наибольшее влияние на деятельность учреждения. Анализ внешней среды показал, что учреждение имеет достаточно много возможностей в перспективе своего развития. В настоящее время наметилась тенденция перехода от профилактики социального сиротства, т. е. форм устройства детей, оставшихся без попечения родителей, к профилактике семейного неблагополучия, делается акцент именно на развитии системы ранней профилактики (табл. 1).

 

Таблица 1 - SWOT-анализ деятельности ГУ «Аппарат Акима села «Пржевальское» Нуринского района

SWOT-анализ деятельности ГУ «Аппарат Акима села «Пржевальское» Нуринского района

 

2 Финансово-экономическая деятельность предприятия

В 2016 году активы учреждения возросли на 3 076 тыс. тенге (на 243%), в 2017 году на 6 217 млн. тенге (на 39,4%). Увеличение произошло за счет приобретения котельного оборудования. Также приобретены специальные мини АТС станции.

Материальные запасы в 2016 году увеличились на 2 451 тыс. тенге (на 55,5%), в 2017 году на 2 493 тыс. тенге (на 36,3%). Увеличение произошло за счет обновления мебели (мягкие уголки, столы, стулья и пр.). Старая мебель была на балансе учреждения с 1994 года, то есть с момента создания ГУ «Аппарат Акима села «Пржевальское» Нуринского района.

Денежные средства на предприятии уменьшились в 2016 году на 316 тыс. тенге, в 2017 году на 133 тыс. тенге. Статья расчеты также снизилась.

 

3 Анализ операционной деятельности предприятия

В соответствии с Законом Республики Казахстан «О противодействии коррупции» и   Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 19 октября 2016 года  № 12 «Об утверждении Типовых правил проведения внутреннего анализа коррупционных рисков» и в целях реализации постановления акимата Нуринского района от 01 ноября 2016 года  № 452 «Об утверждении плана мероприятий на 2015-2017 годы и противодействию теневой экономике», Акимом района 27.07.2015 года вынесено Распоряжение за № 51-Ө н/қ о создании мониторинговой группы акимата района с  утверждением списка  отделов  акимата  района и ГУ аппаратов   сельпосокругов,  подлежащих  внутреннему анализу коррупционных рисков.

Мониторинговой группой акимата согласно утвержденного графика проведен анализ коррупционных рисков в деятельности Аппарат Акима села «Пржевальское» Нуринского района.

 

4 Индивидуальное задание по теме «Анализ занятости населения»

В целях оценки реализации выполнения государственного задания центрами занятости населения отдельных муниципальных образований, используется оценка уровня исполнения следующих видов государственных услуг и работ:

  1. Информирование о положении на рынке труда в Карагандинской области.
  2. Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников.
  3. Профессиональная ориентация граждан.
  4. Психологическая поддержка безработных граждан.
  5. Направление для получения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности.
  6. Организация осуществления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными.