Содержание
Введение. 3
1.Общая характеристика предприятия. 5
1.1 Краткая характеристика ПАО «МТС». 5
1.2 Функции и организационные структуры предприятия. 10
2.Организационное и методическое обеспечение аналитической работы. 16
2.1 Распределение функций и информационное взаимодействие между подразделениями 16
2.2Технико-экономические показатели деятельности. 18
2.3 Нормативно-справочная и методическая документация. 22
3. Информационное обеспечение экономической работы организации. 26
3.1 Информационное обеспечение ПАО «МТС». 26
3.2 Форма отчетности по расчетам и уплате налогов. 28
4. Исследование системы планирования и прогнозирования. 32
4.1 Планирование ПАО «МТС». 32
4.2 Планирование расходов на трудовые ресурсы. 33
Заключение. 37
Список использованных источников. 40
Введение
Объектом является филиал ПАО «МТС» г. Москва.
Исходя из поставленных целей, можно сформировать следующие задачи технологической практики:
- Дать общую характеристику предприятию.
- Исследовать распределение функций и информационное взаимодействие между подразделениями.
- Изучить технико-экономические показатели деятельности ПАО «МТС».
- Проанализировать информационное обеспечение предприятия.
Во время прохождения технологической практики велся дневник, в котором указывается характер и содержание выполняемой работы, участие в общественной жизни организации.
1.Общая характеристика предприятия
1.1 Краткая характеристика ПАО «МТС»
Центральный (главный) офис компании ПАО «МТС» находится в г. Москва, ул. Марксистская, дом 4. Общая численность сотрудников составляет 320 человек. ПАО «МТС» имеет сотни филиалов по России и странам СНГ (Белоруссия, Киргизия, Туркмения, Узбекистан, Украина).
В настоящий момент ПАО «МТС» — многопрофильный бизнес, объединяющий следующие направления: предоставление мобильной и фиксированной связи, а также доступа в интернет и платному телевидению, продажа телефонов и смартфонов, осуществление финансовых услуг. Кроме того, компания активно развивает ряд проектов в области высоких технологий.
Публичное акционерное общество «МТС» (в дальнейшем именуемое Акционерное общество) – юридическое лицо, зарегистрированное и действующие в соответствии с законодательством Российской Федерации, является субъектом крупного бизнеса со среднегодовой численностью работников более 30 тыс. человек или общей стоимостью активов за год 544 470 000 000 руб. На рисунке 1 предоставлен логотип компании.
Рисунок 1- логотип ПАО «МТС»
1.2 Функции и организационные структуры предприятия
Московский филиал ПАО «МТС» оказывает услуги по предоставлению высокоскоростного доступа к сети Интернет.
Адрес Московского филиала: г. Москва, ул. Воронцовкая, 5, строение 2.
В каждом филиале существует четыре подразделения, это:
- подразделение продаж;
- подразделение включений;
- подразделение строительства и согласования;
- техническое подразделение.
К ним относятся: финансовый директор, директор по продажам и включениям, дирекция развития регионов, технический директор, операционный директор, начальник отдела строительства, согласований и сопровождения договоров, а также финансовая служба и HR (кадровая служба).
На рисунке 3 представлена организационная структура отделения «МТС», находящегося по адресу: г. Москва, ул. Воронцовская, дом 5, строение 2.
Рисунок 3 - Организационная структура управления ПАО «МТС»
Руководство в компании ПАО «МТС» осуществляется по линейно-функциональной структуре управления. Линейные руководители принимают решения, а функциональные руководители информируют и помогают
2.Организационное и методическое обеспечение аналитической работы
2.1 Распределение функций и информационное взаимодействие между подразделениями
Структуру и штатную численность отдела утверждает директор филиала ПАО «МТС». Распределение обязанностей между работниками отдела производится начальниками отделов.
Работники филиала ПАО «МТС» принимаются и освобождаются от должности приказом директора предприятия по представлению начальников отделов.
В своей деятельности работники руководствуются:
- Инструктивными, методическими и иными нормативными материалами по вопросам планирования производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности предприятия, установленными на предприятии нормами и правилами.
- Постановлениями и распоряжениями Правительства РФ.
- Приказами, указаниями и распоряжениями директора и заместителя директора филиала ПАО «МТС».
- Политикой предприятия в области качества, документацией системы менеджмента качества предприятия.
2.2Технико-экономические показатели деятельности
Проведем анализ технико-экономических показателей ПАО «МТС» за 2015-2017 гг. На основании бухгалтерской отчетности ПАО «МТС» в таблице 1приведем необходимые данные для расчета показателей оценки.
Таблица 1 – Производственные и финансовые показатели ПАО «МТС» за 2015-2017 гг.
Рисунок 5 наглядно демонстрирует численность работников ПАО «МТС» за 2015-2017гг.
Рисунок 5 - Численность работников ПАО «МТС» за 2015-2017 гг., чел
В целом с 2014 года численность работников увеличилась не значительно. Для дальнейших расчетов особый интерес представляет число рабочих, как мы видим, штат компании увеличился всего на одного рабочего, связанного с эксплуатацией оборудования.
2.3 Нормативно-справочная и методическая документация
В ходе прохождения практики, мной была изучена нормативно-справочная и методическая документация. Основным положением ПАО «МТС» в филиале г. Москвы является устав общества от 23.06.2016года (с изменениями и дополнениями на 2018год), также используются другие внутренние документы:
- Положение о совете директоров (наблюдательном совете) от 28.06.2018года.
- Положение о единоличном исполнительном органе от 25.06.2015года (с изменениями и дополнениями от 01.01.2018года).
- Положение о коллегиальном исполнительном органе от 25.06.2015года (с изменениями и дополнениями от 01.01.2018года).
Положение о ревизионной комиссии от 25.06.2015года (с изменениями и дополнениями от 01.01.2018года).
3.2 Форма отчетности по расчетам и уплате налогов
Филиал ПАО «МТС» в г. Москва применяет в учете реализации продукции, товаров, работ, услуг и налогообложении метод начисления, то есть метод, согласно которому доходы и расходы признаются с момента выполнения работ, предоставления услуг, отгрузки товаров юридическому и физическому лицам с целью реализации и оприходования имущества независимо от времени оплаты.
В филиале ПАО «МТС» существует следующие виды удержаний, производимых из начисленных в пользу физических лиц сумм заработной платы и прочих вознаграждений:
- обязательные (НДФЛ, удержания по исполнительным документам: алименты, возмещение вреда и т.д.);
- по инициативе работодателя (возмещение неотработанного аванса, погашение неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, излишне выплаченные суммы, за неотработанные дни отпуска, возмещение ущерба: прямой ущерб, допущенный брак);
Заключение
Из проделанной работы можно сделать следующие выводы:
Основными видами деятельности филиала ПАО «МТС» являются (неполный перечень):
1. Предоставление в аренду каналов связи;
2. Предоставление услуг связи по передаче данных;
3. Ремонт и техническое обслуживание оборудования связи;
4. Предоставление услуг связи для целей кабельного вещания;
5. Предоставление услуг местной и внутризоновой телефонной связи;
6. Предоставление услуг междугородной и международной телефонной связи и др.
ПАО «МТС» обладает классической для телекоммуникационной организации старой формации дивизиональной организационной структуры.
