<...> Пенсионная реформа Казахстана произвела следующие изменения:
- ликвидированы все привилегированные пенсии. Требования к гражданам для выхода на пенсию для всех становятся одинаковыми;
- увеличен возраст для выхода на пенсию: для мужчин – до 63 лет, для женщин – до 58 лет;
- в накопительном пенсионном фонде на каждого работника открывается индивидуальный пенсионный счет (не путать с СИКом), где учитываются его обязательные пенсионные взносы, а также инвестиционный доход;
- негосударственные пенсионные фонды создаются в виде акционерных обществ закрытого вида и могут быть двух видов – открытыми и корпоративными;
<...> Прямое назначение банка-кастодиана – хранение ценных бумаг и денежных средств вкладчиков, осуществление контроля за законностью проведения сделок с пенсионными активами. Денежные средства вкладчиков пенсионных накопительных фондов не могут переводиться с инвестиционного счета без подтверждения сделки банкомка-стодианом. Ответственность банка перед пенсионным фондам за сохранность пенсионных активов гарантируется собственным капиталом банка.
Уплата обязательных пенсионных взносов
